职场女性该不该隐婚(为什么职场女性都选择不结婚)

职场女性该不该隐婚,为什么职场女性都选择不结婚?现在的职场对于女性来说是比较残酷的,有些企业甚至直接对于已婚未育的女性就不招收了,因此很多女性在就业的时候都会选择隐婚,那么你支持这种做法吗?

职场女性该不该隐婚

看个人的情况吧,如果确实对自己工作会有较大的影响,可以选择隐婚。

职场女性实在是太不容易了。一项网上“隐婚调查”显示,有近37%的人因为担心公开婚姻会使自己失去老板或客户的信任而甘做“隐婚族”,他们年龄大多集中在25岁至35岁之间,其中尤以女性居多。很多人过于放大了已婚人士家庭负担对工作的影响,而没有看到“已婚”有利于工作的一面,如:责任感和忠诚度的提升等。

其实很多隐婚的人的动机,仅仅是为了协调人际关系,简化环境影响。不过还是要看个人情况自己选择,如果隐藏时越久,都最后被发现后还会被显露出不被信任的结果。

职场女性该不该隐婚 为什么职场女性都选择不结婚

为什么职场女性都选择不结婚

1、现在的女性越来越知道生活的压力,自己挣钱自己花,还可以随心购物。如果结婚后还要处理复杂的婆媳关系,给别人家做免费的保姆,可能还吃力不讨好,为夫家生儿育女,自己变黄脸婆,而老公却在外面花天酒地。所以,很多独立女性,宁可单身,也不想把自己变成别人家免费的保姆。

2、工作环境所限,由于一些工作的岗位特殊性,女性偏多,交际范围狭小单一,社会接触面窄,无法在有限的异性接触中遇到心仪的另一半。而在生活中通过婚恋网站、家庭介绍式相亲,短时间内又无法让彼此相互了解,更不用说以后的情投意合了。久而久之,就形成了因工作而产生的大龄“圣女”。

3、相对比较要强,追求完美,攻坚学业,开拓事业,讲究前程仕途。而忽略谈情说爱,忽略终身大事。並且过于优秀,一般的男生不敢高攀,而相对优秀的男生大多适龄已婚。也就刀不对鞘,处婚难适巧。错过黄金年段。遗憾矣。

职场女性该不该隐婚 为什么职场女性都选择不结婚

职场女性为什么隐婚

关于该不该隐婚,如果说实话,肯定是不该,可是现实情况又是什么呢?说出真实的婚育状况可能面临的就是不被录取、失业。说到底,隐婚的出现是被一些企业规定被逼无奈的结果。

如果没有嚣张企业,何来女职工的“隐婚现象”?结了婚的不敢承认自己已经结婚,没有结婚的只能“偷偷摸摸结婚”。说白了,这是对女性权利的严重侵犯。男大当婚女大当嫁,这是天经地义的事情,何必逼着职场上的“穆桂英们”只能偷偷结婚?

职场女性该不该隐婚 为什么职场女性都选择不结婚

女性应该早结婚还是先拼事业

我觉得这个要看你自己的内心想法,别人不能左右你的选择。女性也想有一番新的天地,有一番自己的事业,这个时候正是精力充沛的时候,如果你想先成家,再立业。那么就要做好一定的思想准备,要应对婚后比较繁乱的事情。如果你想把自己的主要精力放在工作,放在自己的事业之上,想通过积极地进取,让自己在职场上能够有一席之地,那就可以把婚姻先搁置!

家庭型的女人喜欢温馨的家,可以选择先结婚,然后在经营自己的事业。不过女性结婚以后会有很多的事情要做:要生小孩,还要照顾家庭,以后还要带小孩,还有一些琐碎的事情,这样无形中就会影响自己的工作。不管做任何的选择,都要遵从自己的内心,看一看你自己的想法,你是选择自己的事业,还是选择婚姻。跟随着自己的内心走才是最好的!

对于女性来说,压力似乎比男人更多,好像自己是全能的,既要参加工作的残酷竞争,还要照顾家庭的和睦和温馨。如果暂时选择独立,可以暂时把自己全部身心放在工作方面。不过人生的完整也离不开婚姻,所以走进婚姻也是迟早的事情,至于怎么选择,看你对什么渴望更强烈!

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